Club Asturias ESADE Alumni

Hablamos con Adriano Mones (MBA 00), presiente del Club Asturias ESADE Alumni, sobre los objetivos del club, que desea fomentar las relaciones entre sus miembros, ya sea de forma presencial o digital.

1.- El objetivo del club es el fomento de las relaciones personales y profesionales entre quienes han compartido una experiencia que ha marcado su futuro. ¿Qué relación mantienen los miembros del club entre ellos?

El Club Asturias ESADE Alumni tiene más de 600 socios, con lo cual es difícil responder en nombre de todos. Un nutrido grupo de miembros del club asiste con frecuencia a los actos que organizamos, generalmente, con carácter bimensual, y es en gran medida en esos actos donde se cultivan las relaciones entre los socios. También utilizamos los grupos de LinkedIn de ESADE Alumni y el Club Asturias, aunque tenemos que incrementar la interactividad entre sus miembros y conseguir que más socios participen en este tipo de lugares de encuentro.

2.- ¿Qué temas son los que despiertan un mayor interés entre los miembros?

Durante los últimos años, en el club hemos orientado el contenido de las sesiones en difundir contenidos relacionados con la gestión comercial y el marketing, aunque también hemos prestado atención a aspectos relacionados con la empresa familiar, los retos de la empresa en el siglo XXI, big data y business intelligence. En definitiva, asuntos que despiertan el interés de cualquier profesional que quiera estar informado de las tendencias actuales y futuras del mundo de los negocios.

3.- ¿Mantiene el club relación con otros clubes territoriales?

Fundamentalmente en la Jornada Anual, aunque también a través de las redes sociales. Es importante tener la oportunidad de mantener las relaciones existentes entre clubes y crear nuevos vínculos, pues esto nos brinda la oportunidad de estar al día de los eventos y ponentes que colaboran con ESADE Alumni y poder replicar en Asturias actividades que han tenido éxito en otros clubes. En este apartado quiero resaltar el papel que juega el equipo de trabajo de ESADE Alumni en Barcelona, pues tanto su director como sus colaboradores son personas comprometidas con la asociación en general y con nuestro club territorial en particular, contribuyendo con su trabajo a esta interacción entre todos los clubes.

4.- ¿Qué implica ocupar el cargo de presidente?

Para mí significa poder mantener el contacto y la relación con muchos profesionales, tanto de nuestra región como de fuera, así como conocer a nuevas personas, ya sean asistentes a los eventos o ponentes que acuden a nuestra llamada para participar en las actividades que organizamos. También es importante la oportunidad que brinda el cargo de mantenerse bien informado sobre las tendencias actuales y futuras en management. Otro aspecto relevante es poder seguir en contacto con ESADE Business School y con parte de los profesores que en su día me formaron en el MBA & MIM que realicé entre los años 1998 y 2000 en Barcelona. Vivir en Asturias no facilita este tipo de relación, así que el hecho de presidir esta organización es una oportunidad que sería muy difícil de disfrutar si no fuera por el hecho de presidir el club territorial.

5.- ¿Se plantea el club alguna novedad para este año? ¿Tienen algún objetivo por cumplir?

Este año queremos probar nuevos formatos a la hora de organizar los eventos. Habitualmente las sesiones de ESADE Alumni se celebran por las tardes, tras el horario habitual de trabajo, lo cual ha funcionado muy bien hasta la fecha, ya que tenemos una asistencia media a los actos de 30 personas. Sin embargo, no sabemos cómo funcionarían otras dinámicas, como desayunos y talleres de trabajo, etc.
El gran objetivo por cumplir es incrementar la participación, tanto presencial como digital, en los distintos foros que organizamos para fomentar las relaciones entre los miembros del club. Si comparamos el número medio de asistentes a los eventos con el de miembros de la asociación, es obvio que tenemos aún mucho camino que recorrer.